Loslassen und die hohe Kunst erfolgreicher Führung aus der Ferne: Distant Leadership meint souveräne Führung
Excellence by Absence(SM). Coaching-Angebot zu Foren und Formen digitaler Führung
Führung unter digitalen Vorzeichen bedeutet loslassen. Worauf dieses dreiteilige Coaching von Birgitt E. Morrien zielt, ist die hohe Kunst der Exzellenz durch Absenz. Schritt 1: Sich selbst im Kern erkennen und annehmen. Schritt 2: Um die Dynamiken klassischer Kommunikation wissen. Sind diese beiden Prämissen erfüllt, nähern sich die Aspirant*innen unter erfahrener Anleitung im letzten Schritt den Foren und Formen einer Führung aus der Ferne.
Coaching-Angebot
Distant Leadership –
Excellence by Absence(SM)
Im Coaching wird daran gearbeitet, Entrepreneur*innen und Entscheider*innen für aktuelle und kommende Herausforderungen zu stärken.
Das dreiteilige Leadership-Coaching: Effizienz und Exzellenz in Zeiten temporärer Absenz sieht folgende Themenschwerpunkte vor:
1. Souveräne Führung I: Zeig dich ganz!
Das Fundament schaffen und stärken
Sich selbst im Kern erkennen und annehmen. Freie Selbst-Steuerung und Kommunikation gelingen lassen auf der Grundlage eines umfassenden Selbst-Bewusstseins. Dieser mutige Schritt ist die Voraussetzung für ein Handeln, das darauf zielt, den wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit erfolgreich zu begegnen.
Fremdanpassung, die schwächt, ist keine Option! Denn zukunftsfähige Führung ist im Kern unabhängig und nutzt alle verfügbare Energie und geistige Kraft für die Entwicklung kreativer Strategien und Lösungen!
2. Führung II: Vergiss die Standards!
Die Foren physischer Präsenz kennen und wirksam nutzen
Aus dem gestärkten Bewusstsein der eigenen Kernkraft (Führung I) überzeugen und die mindestens drei Dimensionen analoger Führungskommunikation (an)erkennen. Das heißt beherzigen, dass die Physis Körper, Seele und Geist beherbergt. Kluge Kommunikation weiß um die Komplexität dieses Phänomens und passt sich ihr an.
Kluge Führung berücksichtigt die komplexe Intelligenz der verschiedenen Ebenen im Gespräch mit Mitarbeiter*innen und Vorgesetzten. Darüber hinaus nutzt sie dieses unerschöpfliche Potenzial etwa zur Profildifferenzierung der eigenen Person, der mitarbeitenden Persönlichkeiten sowie der Produkte.
3. Führung III: Lass los und vertraue!
Leadership unter digitalen Vorzeichen bedeutet loslassen
Was hier angestrebt wird, ist die hohe Kunst der Exzellenz durch Absenz(SM) bzw. Excellence by Absence(SM). Diese fußt auf einer Fülle von Fähigkeiten und Kompetenzen, deren Voraussetzungen in den beiden ersten Prozessabschnitten zu wesentlichen Teilen analysiert, reflektiert bzw. erarbeitet werden.
Führungskräfte, die tatsächlich zu Distant Leadership potenziell befähigt sind, finalisieren in diesem Coaching-Abschnitt lediglich, was sie sich bereits durch eine kongeniale Mischung aus Bescheidenheit, (Selbst-)Disziplin, Freigeist und (Lebens-)Erfahrung über viele Jahre erarbeitet haben.
Der Rest ist Kür. Dieser dürfen sich Coach und Coachee hier nun zuwenden!
Wissenschaftlich fundiert: Die Beratungsarbeit erfolgt auf der Grundlage der ganzheitlichen Coaching-Methode DreamGuidance sowie systemischen Konzepten, die Birgitt Morrien in ihren Büchern und in zahlreichen Fachpublikationen dargelegt hat – begleitet von einer wissenschaftlichen Langzeitstudie.
Mehr Informationen auf der COP-Homepage (COP-Coaching.com)
>Media: Buchveröffentlichungen
>Referenzen: Kunden- und Medienstimmen
>Coaching >Forschung: Langzeitstudie
*Zertifizierung möglich
Das hier formulierte dreiteilige Coaching ist Teil einer Fortbildung, die Birgitt Morrien leitet, um Business Coaches und engagierte Führungskräfte auf neue Anforderungsprofile in der Wirtschaft vorzubereiten. Die Teilnahme kann zertifiziert werden.
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Aktuelle Veröffentlichungen
von Birgitt E.Morrien
Personality Unplugged®: Das Mindset für turbulente Zeiten. Sich schöpferisch im Wandel beheimaten durch Coaching mit DreamGuidance. Case-Studies & -Stories / Essays & Kolumnen / Preis: € 13,99 (Buch) bzw. € 0,00 (E-Book )
Vision – Mission – Werte – Die Basis der Leitbild- und Strategieentwicklung. Führende Expert_innen präsentieren in diesem Standardwerk für das Visions-Management ihre besten Methoden. Hrsg.: Dagmar Werther. Beitrag von Birgitt Morrien: „Die Villa – Ein Manager erfindet sich neu im Coaching mit DreamGuidance“ / Beltz Verlag, 2020. Preis: € 44,95 bzw. € 40,99 (E-Book)
Kontakt:
COP – Coaching, Organisation & PR
Dipl. rer. com. Birgitt E. Morrien, M.Sc./USA
Senior Business Coach DBVC
Krüthstr. 27
D-50733 Köln
Fon: +49 221 739 32 62
E-Mail: contact@cop-morrien.de
Homepage: http://www.cop-morrien.de
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